Esto es lo que convierte a Jeff Bezos y Mark Zuckerberg en líderes generacionales, según un ex ejecutivo

(Fotos de Amazon y Facebook)

Pasión por el producto. Constante curiosidad. Y un gran sentido del humor.

Estas son algunas de las cualidades de liderazgo exhibidas por dos de los “mayores fundadores de la historia”: Jeff Bezos y Mark Zuckerberg.

El ex ejecutivo de Amazon y Facebook, Dan Rose, compartió un hilo de tweets en el que destaca su experiencia y las conclusiones del trabajo con los dos titanes de la tecnología. Rose trabajó con Bezos como miembro temprano del equipo de Kindle en Amazon. Más tarde, también pasó 12 años en Facebook y ahora dirige una empresa de capital de riesgo llamada Coatue Management.

Rose dijo que ambos ejecutivos son «pensadores increíblemente profundos y leen con voracidad», y señaló que los grandes líderes tienen una «curiosidad profundamente arraigada».

Si bien comparten similitudes, Bezos y Zuckerberg también tienen personalidades diferentes, señaló Rose. “Jeff es sociable con su gran risa y sus historias bien perfeccionadas. Mark es más tranquilo, cortés, amable; a veces un poco incómodo pero siempre auténtico ”, dijo. “Cuando Jeff no está contento, te echará de la habitación; Mark simplemente termina la reunión «.

Incluso con los diferentes enfoques de liderazgo y las culturas contrastantes en sus respectivas empresas, ambos ganaron una profunda lealtad de sus líderes superiores. «Cuando aprendes de uno de los mejores, es difícil irse», escribió Rose.

Vea su hilo de tweets completo aquí.